Szukaj szkolenia 
Obecnie nie ma szkoleń spełniających podane kryteria.
* Rynek szkoleń to platforma ułatwiająca kontakt między osobami/firmami szukającymi szkolenia,
a podmiotami mogącymi je przeprowadzić.
Wybierz szkolenie, kurs z danej lokalizacji
Popularne słowa kluczowe:
administracja publiczna prawo płace marketing bhp obsługa klienta techniki sprzedaży autoprezentacja kierowanie zespołem zmiany finanse rachunkowość biznes kadry podatki controlling negocjacje podatek rozliczanie projektów unijnych komunikacja Coaching kurs szkolenia biznesowe zarządzanie projektami zarządzanie prawo budowlane szkolenia warszawa rozwój osobisty HR szkolenia unijne stres szkolenia umiejętności osobiste produkcja rekrutacja kurs księgowości księgowość sprzedaż księgowy Excel VAT prawo pracy kurs rachunkowości human resources administracja projekty unijne prawo zamówień publicznych zarządzanie czasem zarządzanie zespołem zus lista płac logistyka kadry i płace EFS szkolenie zamówienia publiczne asertywność pracy motywacjaObiekty i ośrodki szkoleniowe
CONCORDIA DESIGN NOWOCZESNE CENTRUM KREATYWNOŚCI I BIZNESU
Centrum Konferencyjno-Szkoleniowe Poznań, Wielkopolskie
Więcej...
Zobacz interesujące artykuły
NAJCIEKAWSZE SZKOLENIA2008-04-28 15:06:00Szkolenie to różne działania i formy doskonalenia umiejętności, podnoszenia wiedzy i kwalifikacji zawodowych w wielu obszarach. |
 |
Przed nami czas kursów wakacyjnych2009-06-17 15:59:50Wakacje kojarzą się na ogół z beztroskim wypoczynkiem, ale coraz więcej osób chce wykorzystać ten czas nie tylko na wylegiwanie się na plaży. Doskonałą metodą łączenia przyjemnego z pożytecznym są letnie kursy. Osoby pracujące zawodowo, szczególnie studenci, którzy godzą pracę z nauką, na co dzień n |
 |
Praca z urzędów pracy2009-06-25 13:24:52Z sondażu przeprowadzonego przez rynekpracy.pl wynika, iż zaledwie 3.9 % badanych korzysta z urzędów pracy podczas szukania zatrudnienia dla siebie. To skandalicznie mało! |
 |
Pracownicy 50+ cennym kapitałem firmy!2009-07-24 16:37:15Mniej wydajny, mało elastyczny czy mający trudności z opanowywaniem nowych technologii - to tylko niektóre ze stereotypów krążących na temat pracowników powyżej 50 roku życia. Postrzeganie tej grupy w taki sposób, szczególnie przez pracodawców, skutkuje problemami nie tylko ze znalezieniem ale i utrzymaniem pracy przez te osoby. Niesie to za sobą wiele zagrożeń ekonomicznych i społecznych. Mamy już bowiem nie tylko najniższy spośród krajów Unii Europejskiej wskaźnik aktywności zawodowej osób 50+, ale i najniższy średni wiek przechodzenia na emeryturę. Polskie społeczeństwo starzeje się co może stworzyć w niedalekiej perspektywie sytuację, w której osoby pracujące będą mniejszością utrzymującą jednocześnie niepracującą większość. To z kolei będzie miało negatywny wpływ nie tylko na gospodarkę czy system ubezpieczeń społecznych ale i na całe społeczeństwo. |
|
XIII FORUM INFORMATYKI W ADMINISTRACJI I INSTYTUCJACH PUBLICZNYCH2009-10-08 11:59:21OFERTA SPECJALNA DLA naszych CZYTELNIKÓW Dla pierwszych 10 osób BEZPŁATNY UDZIAŁ* w Forum |
Szkolenia rozliczanie projektów unijnych Toruń Bydgoszcz Inowrocław, Mazowieckie
© 2010 - 2025 Aplit.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.